• Společnost řadí mezi své nejdůležitější úkoly zachování dobré pověsti firmy a důvěry všech zainteresovaných stran v ní.
• Za prioritní znaky svého etického jednání vůči svým zákazníkům, dodavatelům, státnímu a veřejnému sektoru, jakož i konkurentům považuje odpovědnost, důvěryhodnost, spolehlivost a zákonné jednání; na těchto znacích a vlastní prosperitě vytváří svou image.
• Společnost dodržuje platný právní řád, respektuje veškeré dohodnuté smluvní podmínky, včetně termínové přesnosti, a platební disciplínu.
• V konkurenčním boji jedná svobodně v intencích evropských pravidel, počíná si rázně, ale čestně bez nekorektních praktik nekalé soutěže.
• V jednání s orgány státní správy dodržuje zákonnost a zásady čestného jednání, které nedovolují vznik možných konfliktů zájmů a korupce.
• Společnost respektuje důvěrnost informací a zachovává obchodní tajemství, nezneužívá neveřejné informace.
• Společnost odmítne zakázku či úkol, pokud je v rozporu s principy Etického kodexu Duflex, s.r.o.
• Vztahy k zaměstnancům zakládá Společnost na úctě k důstojnosti každého člověka; snaží se vytvářet hygienicky nezávadné, bezpečné pracovní prostředí, příznivé pracovní klima a podmínky pro zvyšování odborné úrovně zaměstnanců. Pravidelně zajišťuje odměňování svých zaměstnanců za vykonanou práci ve sjednaných termínech.
• Zaměstnanci i osoby mimo společnost mohou vyslovit své mínění o jednání společnosti nebo jejích zaměstnanců, která považují za neetická (prostřednictvím schránky v provozovně nebo e-mailu: duflex@duflex.cz nebo pošty na adresu: Duflex, s.r.o. Baška č.p. 503, 739 01 Baška). Vedení společnosti se zabývá všemi podněty v souvislosti s porušením tohoto Etického kodexu a zajišťuje přijetí odpovídajících nápravných opatření.
• Společnost finančně i hmotně podporuje sport mládeže, znevýhodněné skupiny i neziskové a zájmové organizace.
• Společnost má trvalý zájem na zlepšování kvality životního prostředí a snaží se o minimalizaci dopadů výrobního procesu na životní prostředí.
Schváleno vedením společnosti v Bašce dne 1.6.2009